Работа с документами - это важная составляющая деятельности руководства!

Документ - это способ фиксации определенным способом на специальном материале информации о фактах, событиях, явлениях объективной действительности и мыслительной деятельности человека..

Подробнее о сайте »



Бланк документа

06-11-2017

Бланк документа - стандартный лист бумаги с воспроизведенной на нем постоянной информацией и местом, отведенным для переменной

Реквизит - это постоянный информационный элемент, который принадлежит определенному виду документа.

Приказ - это правовой акт, издаваемый единолично руководителем учреждения и является формой доведение до работников наиболее важных решений.

Выписка - это копия какой-либо части оригинала документа.

Постановление - это правовой акт, который принимается местными органами государственной власти, управление в коллегиальном порядке с целью решения вопросов, их компетенции; общие акты, выдаваемые несколькими неоднородных органами (коллегиальный и действующим на основе единого руководства, государственными и общественным организациями).

Распоряжение - это правовой акт, который принимается единоличным руководителем, главным образом коллегиального органа, с целью решения оперативных вопросов.

Постановление - это правовой акт, который принимается центральным и высшими органами коллегиального управления с целью решения наиболее важных и принципиальних задач, стоящих перед данными органами. Иногда постановления принимаются государственными и общественным организациями вместе.

Положение - это правовой акт, определяющий порядок создания, задачи, обязанности, права, ответственность и организацию работы предприятия в целом и его структурных подразделений.

Уставы - это юридические акты, которыми оформляются создания предприятия, определяется их структура, функции и правне положение.

Инструкция - это правовой акт, который принимается в целях установления правил, регулирующие организационные, научно-технические, технологические, финансовые и другие стороны деятельности предприятий, их структурных подразделений и должностных лиц.

Автобиография - это описание жизни какого-либо лица, составленный этим же лицом.

Характеристика - это оценка деловых и моральных качеств работника. Создается из четырех частей:

Заявление - это письменное официальное сообщение, утверждение, или просьбы.

Личное заявление - это официальное письменное уведомление, адресованное руководителю, которое содержит изложение какого-либо вопроса (заявление, жалоба, прошение).

Удостоверение - это документ, который свидетельствует о факте деятельности человека в организации, его полномочия.

Лицевые дела - это совокупность документов, содержащих наиболее полные сведения о том, или иного работника.


Другие статьи по теме:
 Делопроизводственная служба
  Служебные письма
 Оформление личного дела
 Концепция проекта Закона Украины "О делопроизводстве"
 Приказы о переводе

Добавить комментарий:

Введите ваше имя:

Комментарий:

гоа вылет из перми

У нас читают:

  • Сроки хранения документов.

    Сроки хранения документов, определенные в Перечне типовых документов, являются минимальными, их нельзя сокращать.

  • Экспертиза ценности документов

    Экспертиза ценности документов основывается на отработанных теорией и практикой архивного дела принципах историзма.

  • Нормативный документ.

    Нормативный документ устанавливает правила, общие принципы или характеристики, имеющие отношение к различным видам деятельности или ее результатов.

  • Докладная записка-документ

    Докладная записка-документ, адресованный субъекту или объекту управления, содержащий доскональное изложение любого вопроса с выводами и предложениями его лица составляет.